Сотрудники Quantic Dream бастуют, чтобы спасти Star Wars: Eclipse и добиться лучших условий труда

В Quantic Dream объявлена масштабная забастовка сотрудников — коллектив объявил забастовку, чтобы спасти Star Wars: Eclipse и добиться лучших условий труда. Протест совпал с визитом делегации Lucasfilm, чтобы привлечь внимание к проблемам студии и судьбе одной из самых ожидаемых игр последних лет.

Работники Quantic Dream выступают против планов руководства уволить 115 специалистов из команды Spellcasters Chronicles — это решение принято после коммерческого провала проекта. По мнению сотрудников, массовое сокращение приведёт к острой нехватке кадров и поставит под угрозу завершение Star Wars: Eclipse. Они уверены, что без этих людей закончить работу над амбициозной игрой будет невозможно.

Особенно тревожно, что после объявления о сокращениях руководство обязало оставшихся сотрудников работать сверхурочно. В коллективе отмечают и другие системные проблемы: плохую коммуникацию между отделами, постоянную смену курса разработки и неэффективное управление.

В одном из заявлений бастующих прозвучало:

Ситуация осложняется тем, что бастующим запрещено напрямую общаться с представителями NetEase — владельца Quantic Dream. При этом сама NetEase воздерживается от публичных комментариев по поводу забастовки и массовых увольнений.

Профсоюз работников рассчитывает, что французские власти признают план сокращений незаконным или добьются соглашения, которое позволит сохранить рабочие места и завершить разработку Star Wars: Eclipse. Забастовку поддержали коллеги из Ubisoft, Gameloft и Don't Nod, что подчёркивает резонанс ситуации в индустрии.

Star Wars: Eclipse была анонсирована ещё в 2021 году, но с тех пор проект сталкивается с трудностями и задержками. Несмотря на внутренние проблемы, разработка продолжается, однако будущее игры остаётся под вопросом из-за нехватки сотрудников и проблем с управлением.

Сможет ли коллектив Quantic Dream добиться перемен и спасти разработку Star Wars: Eclipse, или проект окажется в числе пострадавших от кризиса кадров и менеджмента?